GINOP-5.1.4-17 - SZAFI TRANZIT

                 

„SZAFI Tranzit”

 GINOP-5.1.4-17-2019-00039

A projekt célja

Hosszú távon célunk, hogy a vidéki területek társadalmi, gazdasági helyzete, ezzel versenyképessége javuljon, és a vidéki népesség helyben találjon utat magának a megélhetés biztosítása, a vidéki jólét megteremtése céljából. A tervezett tevékenységek révén hozzá kívánunk járulni ahhoz, hogy vonzóvá tegyük a vidéki kistelepüléseket a munkáltatók számára, ezáltal pedig csökkentsük a szakképzett munkavállalók elvándorlását, elősegítsük tudásuk helyben történő hasznosítását.

Elsődleges célunk a hátrányos helyzetű, alacsony, vagy nem piacképes iskolai végzettséggel rendelkezők, munkaerő-piacról kiszorultak foglakoztatási esélyének tartós növelése, munkaerő-piaci elhelyezkedési esélyük növelése érdekében megélhetést könnyítő lehetőségekhez juttatni a bevontakat. Ehhez megfelelő, a munkáltatói igényekre reagáló szakképzettséget biztosító piacképes szakmát kívánunk számukra nyújtani, s a képzés, illetve a támogatott foglalkoztatás keretében, folyamatos pszicho-szociális támogatással egybekötve a célcsoport elsődleges munkaerő-piacon való elhelyezkedésének támogatása, a legális munkavégzésre való ösztönzés. A célcsoportot ösztönözni kívánjuk arra, hogy a napról napra való élés helyett a hosszú távú célok és gondolkodás kerüljön előtérbe, s ehhez megkapjanak minden segítséget.

 A tervezett tevékenységekkel célunk még a helyi munkaerő-piaci igények kiszolgálása, a tartalmas. Ezen túlmenően célunk a munkaerő-piachoz igazított, annak szükségleteire reagáló szolgáltatások nyújtása, melyek révén a célcsoport számára kompetenciafejlesztés valósul meg.

Tevékenységeinkkel hozzá kívánunk járulni a felhívás céljaihoz, s olyan szakképzettséghez, ismeretekhez, tudáshoz kívánjuk juttatni a célcsoporttagokat, melyek a helyi és térségi munkáltatói igényeket kiszolgálják, s hosszú távon biztosítják a munkaerő-ellátottságot.

Célcsoport

A program célcsoportját a felhívással összefüggésben a nyírbátori és nyíregyházi járásban élő azon hátrányos helyzetű munkavállalók jelentik, akik megfelelnek az alábbi követelményeknek:

  • legfeljebb alapfokú iskolai végzettségű, munkanélküli, vagy inaktív személyek – beleértve azokat, akik a 8. osztályt befejezték, nem tankötelezettek és sem oktatási tevékenységben, sem foglalkoztatásban nem vesznek részt;
  • vagy szakképzettséggel nem rendelkező, legalább 6 hónapja munkanélküli, vagy inaktív személyek;
  • vagy a bevonást megelőző 18 hónapban legalább 12 hónapot közfoglalkoztatásban töltő munkanélküliek.

Legfeljebb a bevontak 30%-os arányában a programba be kívánunk vonni a másodlagos célcsoportba tartozókat, így:

  • szakképzettséggel nem rendelkező, de kevesebb mint 6 hónapja munkanélküli vagy inaktív személyek, vagy;
  • szakképzettséggel rendelkező, legalább 12 hónapja munkanélküli, vagy inaktív személyek.

 Tevékenységek: 

  1. Toborzás
  2. Kiválasztás, képesség- és állapotfelmérés
  3. Egyéni fejlesztési terv alapján készség- és képességfejlesztés
  4. Célcsoport felkészítése a projektben való részvételre, képzésre, foglalkoztatásra, tartós elhelyezkedésre:
  • Tanulásmódszertani csoportfoglalkozás
  • Alapkompetencia fejlesztő csoportfoglalkozás
  1. OKJ-s végzettséget biztosító szakképzések, melynek idejére a célcsoporttagok megélhetési támogatást kapnak:
  • Gyermek- és ifjúsági felügyelő
  • Élelmiszer- és vegyi áru eladó, valamint arra épülve Boltvezető képzés
  1. Személyre szabott egyéni tanácsadások:
  • Információnyújtás helyi, kistérségi, megyei, regionális szervezetekről, intézményekről (hivatalok, önkormányzatok, civil szervezetek stb.);
  • Információnyújtás szociális ellátásokról, nyomtatványok, kérelmek kitöltésének segítése;
  • Információk támogatásokról, ellátásokról;
  • Tájékoztatás képzőintézményekről, képzésekről;
  • Ügyintézés segítése;
  • Szociális ügyintézés és tanácsadás (életvezetési, életviteli);
  • Információnyújtás álláslehetőségekről;
  • Segítő beszélgetés.
  1. Munkaerő-piaci szolgáltatások:
  • Álláskereső klub
  • Munkaerő-piaci ismeretek csoportos tanácsadás
  • Munkaerő-piaci mentori szolgáltatás
  • Személyre szóló állásfeltárás és elhelyezés
  • Egyéni pályaválasztási és pályamódosítási tanácsadás
  • Digitális írástudás fejlesztésére irányuló csoportfoglalkozás
  • Konfliktuskezelés csoportfoglalkozás.
  1. Nyílt munkaerő-piaci elhelyezkedés támogatása és utógondozás a célcsoport számára
  • Legális munkavégzésre való motiválásra irányuló tanácsadás
  • Egyéni álláskeresési tanácsadás
  • Munkaerő-piaci ismeretek egyéni tanácsadás
  • Csoportos jogi tanácsadás.
  1. Célcsoporttagok nyílt munkaerő-piaci elhelyezkedésének segítése
  2. Célcsoporttagok támogatott foglalkoztatása 6 hónap időtartamban.
  3. Munkáltatói fórum és szakmai műhely szervezése.

A projekt megvalósítási időszaka: 2019. december 01 – 2021. április 30

Támogatás összege: 149 660 000.-Ft

 A projekt a Magyar Állam és az Európai Unió támogatásával valósul meg.